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人と組織を激変させる
池田メソッド解説（動画）
「池田メソッド」は、池田幸男が長年の実務経験と数万件に及ぶ企業データーをもとに、無機的な組織を有機的な組織へと変容させる「ロイヤリティー溢れるロールモデル育成プログラム」です。そんな唯一無二のメゾットをより分かりやすくダイジェスト版で無料公開しています。電子テキストと併用してご覧頂くと、より理解が深まる内容となっております。
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組織作りに関するあなたからのご質問に、私池田幸男がLINEの個別メッセージで直接お答えします。「人財教育」「女性部下への接し方」など、組織運営に関する質問をLINEで送ってください。質問は何度でもOKです。私から直接あなたに具体的なアドバイスを贈ります。この機会を利用して、組織運営に関する疑問や悩みを解決してください。
また池田カレッジは「人が組織を織り出し、組織が人を紡ぐ」という理念のもと、後継者の経営目標に対する的確なプログラムもご提供しております。
まずはご挨拶をかねた ビデオメッセージをご覧ください。
講師プロフィール
ヒューマンビジネス池田カレッジ塾長（メイン講師)
池田幸男（いけだ ゆきお）
有限会社ヒューマンビジネス池田事務所 代表
シナリオプランナー/人材教育コンサルタント
神戸市生まれ。昭和53年（株）ダイエーG入社。営業企画業務に従事、平成4年に元（株）九州ダイエー代表である取締役社長の平山敞氏の主催する（株）平山経営研究所に所属。平成13年、平山敞氏が（株）ダイエーの経営再建へ向けて副社長兼営業統括本部長として再登板するに当たって、既存クライアントを引き継ぐ形で平成14年に（有）ヒューマンビジネス池田事務所を起業し現在に至る。独立以降は社員教育に重点傾斜し、その受講生は延べ3万人を超え現在に至る。多くの受講生が抱えている悩み、課題、その失敗の中から生まれた「池田メソッド」に多くの企業・団体から注目が集まり、企業研修・講演・人材育成のフィールドで活躍中 。
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